遇到这六个领导，宁肯辞职也不迁就—

在职场上，能遇到一个好的领导，可以说已经成功了一半，所以，在选择单位的时候，其实更主要的还是要选对一个领导，如果你在现在这个单位遇到下面这样的六个领导，就要慎重的思考一下，做出正确的选择：

【1】自从他上任就没有从他手下走出来过一个象样的人——对你的领导千万不要看他每天在说什么，还是要扒一扒这个领导的历史，如果你现在的上司，从他上任开始到现在为止，过去了这么多年，没有培养出来一个像样的人出来，小编相信，接下来的这段时间也不会有太大的改变，你跟着这样的领导，除非奇迹出现，否则，你也会在他的手下，干了一年又一年，不会有太大的出息。

【2】只顾着讨好上层而顾不上管你的领导——这种领导更可恶，在他的心里面，根本不管你下属的死活，他每天要做的事情，就是要服务好他上面的领导，至于下属的死活，他基本上不去过问，更不用说去培养自己的下属为单位输送更多的人才了，你跟着这样的领导混再长的时间，也只不过是一颗不会重用的棋子罢了，更不要幻想着会有更好的前途。

【3】哪个下属冒尖打击哪个下属的领导——这种领导通常是心胸比较狭窄，唯恐下属等能力超过自己，或者是下属越过自己到更高的层次上去，除非你有过硬的关系，或者是有越过这个领导超强的能力，利用你优质的人脉关系，替代你的这位无能的领导，否则的话还是考虑好自己的出路吧。

【4】三茬内的职业经理领导——在很多单位里面，有这样一种说法，但凡不是在这个单位里土生土长的，而是空降的这个单位里面的职业经理人，第一批职业经理人会失败的很惨，第二批会比第一批好一些，但是时间也不会很差，只有到了第三批才会有它们生存的空间，所以要辨别一下你跟说的这个领导，是第一茬第第二茬还是第三茬以后，如果是在第三茬内的职业经理，通常前途也不会太美好。